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209 JobsErzieher:in / Kinderpfleger:in / päd. Fach- und Ergänzungskraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
sira Kinderbetreuung gGmbH
Ref-Nr: 16113392
18.06.2026
Bildungsmanagerin (m/w/d) Schwerpunkt Gesundheit und Pflege
Katholische Stiftungshochschule für angewandte Wissenschaften München
Ref-Nr: SDE-104143
16.06.2026
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Werkstudent (m/w/d) für den Bereich RFID
Schreiner Group GmbH & Co. KG
Ref-Nr: 10232-de_DE
23.06.2026
Sekretär:in mit Sachbearbeitungsaufgaben für den Fachbereich Alleinerziehendenseelsorge
Erzdiözese München und Freising
Ref-Nr: 11843
11.06.2026
Technische Fachkraft (m/w/d) im Bereich Sonderabfall
Wittmann Sonderabfall-Entsorgung GmbH
Ref-Nr: YF-43085
20.06.2026
Kinderpflegerin / Ergänzungskraft (m/w/d)
Kath. Kirchenstiftung St. Magdalena; Kita-Verbund Fürstenfeld
Ref-Nr: SDE-97395
22.06.2026
Pflegeberater / Pflegefachkraft (m/w/d)
compass private pflegeberatung GmbH
Ref-Nr: PB37.3_062026_82
11.06.2026
MT-R / MTRA im Bereich Mammographie (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Radiologische, Strahlentherapeutische und Nuklearmedizinische PartG 1432
Ref-Nr: SDE-98031
22.06.2026
Abteilungsleitung Vertriebsmanagement (m/w/d)
Freisinger Bank eG Volksbank-Raiffeisenbank
Ref-Nr: SDE-102124
24.06.2026
MT-R / MTRA im Bereich Nuklearmedizin (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Radiologische, Strahlentherapeutische und Nuklearmedizinische PartG 1432
Ref-Nr: SDE-98032
22.06.2026
Medizinische Fachangestellte / Arzthelferin / Krankenpfleger für die Endoskopie (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit
Praxisklinik München-Pasing
Ref-Nr: YF-43368
20.06.2026
Fachkraft im Bereich Pferdegestützte (Trauma-)Pädagogik in Teilzeit
Tabaluga Kinder- und Jugendhilfe gemeinnützige GmbH
Ref-Nr: YF-43053
18.06.2026
Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d) Ferienbetreuung
Schreiner Group GmbH & Co. KG
Ref-Nr: 10226-de_DE
24.06.2026
Fachberater / Sachbearbeiter Tiefbau (m/w/d) im Innendienst
E. Raiss GmbH + Co. Baustoffhandel KG
Ref-Nr: SDE-99107
23.06.2026
Ref-Nr: 16217393
24.06.2026
Kinderpfleger / Kinderpflegerin / pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)
Himmelsstürmer - Kath. Kinderhaus der Pfarrei Fronleichnam
Ref-Nr: YF-46088
17.06.2026
Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft (m/w/d) - Vollzeit / Teilzeit
P3 Klinik GmbH
Ref-Nr: YF-45600
10.06.2026
Verkäufer / Fachberater (m/w/d) - auch als Quereinsteiger bei De’Longhi
BLU agency network association e.V.
Ref-Nr: SDE-96048
23.06.2026
Meister im Handwerksbereich (m/w/d) für das Gebäudemanagement
Landratsamt Dachau
Ref-Nr: SDE-101823
17.06.2026
CNC-Dreher / Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Bereich Kunststoff
Chesterton International GmbH
Ref-Nr: YF-42723
21.06.2026
Ref-Nr: SDE-101836
17.06.2026
Restaurantfachfrau / Hotelfachfrau (m/w/d)
Kolping-Bildungswerk München und Oberbayern e.V.
Ref-Nr: KAZ2026-05-YF
21.06.2026
Geschäftsführendes Vorstandsmitglied (m/w/d) - Inhaltlicher Bereich
Vereinigung Integrationsförderung e. V.
Ref-Nr: YF-46336
22.06.2026
Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) Teilzeit - ambulanter Pflegedienst
Daheim statt Heim GmbH
Ref-Nr: SDE-105253
23.06.2026
Die Hans-Weinberger-Akademie ist das Bildungsinstitut der Arbeiterwohlfahrt in Bayern. An insgesamt sieben Standorten eröffnen wir unseren Kund*innen praxisnahe Ausbildungen und zeitgemäße Seminare und Lehrgänge für eine berufliche Weiterentwicklung. Bildung verstehen wir als Zusammenwirken von Lernen und Lehren, von Kompetenz- und Persönlichkeitsentfaltung. Darauf basiert unser anspruchsvolles methodisch-didaktisches Konzept.
An unseren Standorten für Fort- und Weiterbildungen arbeitet ein engagiertes, hochqualifiziertes Team an der Entwicklung und Umsetzung berufsbegleitender Qualifikationen. In Seminaren und Lehrgängen für Fach- und Führungskräfte begleiten wir unsere Teilnehmenden oft über viele Jahre. Bildung verstehen wir als Zusammenspiel von Lernen und Persönlichkeitsentwicklung – das spiegelt sich in unserem einzigartigen methodisch-didaktischen Konzept wider.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie!
Augsburg - Fort- und Weiterbildung - ab September - Vollzeit
Referent für Lehrtätigkeit im Fachbereich Pflege (m/w/d)
Ihr Profil:
- Sie sind erfahrene Pflegefachkraft, ergänzt durch:
- eine einschlägige Weiterbildung (z. B. Praxisanleitung, gerontopsychiatrische Fachkraft, Pflegedienstleitung, Einrichtungsleitung)
- oder ein einschlägiges Studium (z. B. Pflegepädagogik, Pflegemanagement, Pflegewissenschaft und/oder Gerontologie)
- Sie bringen Erfahrung in der Qualifizierung und Begleitung von Fach- und insbesondere Führungskräften in der Langzeitpflege mit und verfügen bereits über Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
- Sie treten sicher, überzeugend und adressatengerecht auf und vertreten den Standort professionell nach innen und außen.
- Sie arbeiten strukturiert, eigenständig und verantwortungsbewusst und behalten auch bei komplexen Aufgabenstellungen den Überblick.
- Sie schätzen die Zusammenarbeit im Team und gestalten Entwicklungen aktiv mit.
- Sie sind kommunikationsstark, verfügen über ein gutes Gespür für unterschiedliche Zielgruppen und kommunizieren verbindlich sowie wertschätzend.
- Sie verfolgen aktuelle Entwicklungen in der Pflege, insb. in der Altenpflege, sowie im Bildungsbereich und integrieren diese in Ihre Arbeit.
- Sie sind bereit, Dienstreisen innerhalb Bayerns zu unternehmen.
Ihre Aufgaben:
- Sie planen, organisieren und führen Seminare, Lehrgänge sowie Inhouse-Schulungen für Fach- und Führungskräfte durch, sowohl in Präsenz als auch digital.
- Sie leiten Lehrgänge, insbesondere zur Qualifikation von (angehenden) Führungskräften, und sichern die fachliche sowie didaktische Qualität.
- Sie koordinieren und begleiten Dozent*innen und stellen einen hohen Qualitätsanspruch in der Lehre sicher.
- Sie entwickeln bestehende Bildungsangebote weiter und wirken an der Konzeption neuer Bildungsformate und Projekte sowie ggf. Forschungsaktivitäten mit.
- Sie beraten Interessent*innen, Teilnehmende und Kooperationspartner*innen zu unseren Bildungsangeboten und Entwicklungswegen.
- Sie repräsentieren den Standort und pflegen sowie erweitern bestehende Netzwerke und Kooperationen.
- Sie analysieren Evaluationsergebnissen und Rückmeldungen und leiten daraus Maßnahmen zur Qualitätsentwicklung ab und setzen diese um.
Wir bieten:
- eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit zur Mitgestaltung
- Zugehörigkeit zu einem kompetenten und engagierten Team
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- eine attraktive Vergütung mit freiwilligen betrieblichen Leistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Jobticket)
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Tage Urlaub sowie am 24.12. und am 31.12. zusätzlich frei
- innerbetriebliche und externe Fortbildungsmöglichkeiten
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Sie können uns Ihre Bewerbung (idealerweise zusammengefügt in einer PDF-Datei) mit Angabe des Standorts, der Stellenbezeichnung, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über das Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an personalgewinnung@hwa-online.de senden.
HANS-WEINBERGER-AKADEMIE DER AWO E. V.
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23.06.2026